Waspada, 5 Hal Ini Menandakan Atasan Tak Lagi Peduli Padamu

Jika saat kamu meminta kenaikan gaji dengan alasan total gaji kurang dari standar profesi setara kemudian ditolak, ada baiknya kamu memikirkan kembali masa depanmu di perusahaan tersebut. Yang terburuk bila bahkan atasan saja enggan melakukan evaluasi kerja bila tidak terpaksa.

3. Rendahnya kepercayaan atasan

Ambil kasus, kamu tak bisa masuk karena sakit. Tapi atasan mengharuskanmu membawa surat keterangan sakit dari dokter untuk membuktikan hal tersebut. Itu hanya contoh kecil bahwa atasan memiliki sikap kepercayaan yang rendah terhadapmu.

Saat atasan tak lagi meluangkan waktu untuk memberikan dukungan atau arahan, ini menjadi tanda serius bagi keberlangsungan kariermu. Bila peningkatan kemampuanmu saja tak ia pedulikan, bagaimana ia bisa memiliki kebanggaan bila kamu sukses?

5. Tak pernah dimintai gagasan

Menurut pembicara bisnis internasional Michael Kerr, bila atasan sudah tak lagi meminta gagasan atau pendapat, bisa jadi ia tak lagi peduli padamu. Ini menjadi sinyal bagimu.

Reporter: Siti Nur Azzura

Sumber: Merdeka.com