Liputan6.com, Jakarta - PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk (BTN) meraih peringkat pertama untuk kategori the best CGC atau tata kelola perusahaan terbaik BUMN terbuka dalam ajang Anugerah BUMN 2018.
BTN dinilai telah menjalankan prinsip-prinsip tata kelola perusahaan melebihi BUMN Terbuka lainnya. Selain menyabet the best CGC, dalam ajang tersebut BTN juga meraih penghargaan pengembangan talenta terbaik dan the best CEO untuk kategori driving execution.
Advertisement
"Penghargaan ini membuktikan bahwa proses transformasi yang kami lakukan berhasil. Ini menjadi pemicu semua jajaran BTN baik karyawan dan manajemen untuk bekerja lebih baik lagi," ujar Direktur BTN R. Mahelan Prabantarikso dalam keterangan tertulis di Jakarta, Sabtu (11/8/2018).
Dia mengatakan, tata kelola di BTN itu merupakan satu program integreted GRC yang harus dilakukan mulai dari level atas sampai bawah dan itu implementasinya terus dievaluasi.
"Implementasi GCG tersebut kami bungkus dengan transformasi yang mencakup infrastruktur, people dan bisnis," tutur dia.
Menurut Mahelan, infrastruktur yang dibenahi salah satunya adalah tata kelola bagaimana sebuah perusahaan berjalan dengan baik dan bertransformasi secara cepat serta berkembang menjadi lebih luas.
Dari sisi tata kelola governance, yang BTN lakukan adalah bagaimana ketentuan-ketentuan itu dibenahi kembali, kemudian yang sudah diatur harus diimplementasikan.
"Khusus yang untuk GCG yang dari tataran atas sampai bawah itu Bank BTN sudah mendapatkan evalusi Rangking Asean (Asean CG Score). Di Indonesia, BTN saat ini masuk rangking ketiga dengan Nilai lebih dari 105. Ini peluang GCG Bank BTN masuk ke dalam TOP 50 Company in Asean yang diikuti oleh enam negara, dimana tiap negara itu ada 100 perusahaan terbuka yang ikut," ujar dia.
Mahelan menambahkan, untuk mempertahankan sebagai perusahaan dengan kualitas terbaik, BTN menetapkan hasil yang harus berkelanjutan baik dari bisnis, infrastuktur dan sumber daya manusia.
Fokus pada Sektor Pembiayaan
Dari sisi bisnis sebagai bank yang fokus pada sektor pembiayaan perumahan, pertumbuhan kinerja BTN lebih tinggi di atas rata-rata. Ini terlihat selama empat tahun pertumbuhan perseroan 7 persen hingga 9 persen di atas rata-rata industri.
"Kemudian dari sisi SDM Bank BTN memberikan kesempatan kepada karyawan untuk berkarir seluas-luasnya," kata dia.
Sementara itu terkait dengan raihan penghargaan BTN sebagai talenta terbaik, lanjut Mahelan, hal ini dilihat dari BTN memberikan banyak kesempatan kepada yang muda, dengan 70 persen pegawai perseroan di bawah usia 30 tahun.
"Ini dinilai sebagai sebuah investasi yang berani dari perseroan yang dinahkodai oleh Bapak Maryono sebagai CEO, dan ini dipandang suatu hal yang berani," ungkap dia.
Sedangkan untuk penghargaan sebagai driving execution, Mahelan menuturkan, lebih dinilai dari hasil yang telah dicapai perseroan melalui kinerja keuangan.
Secara umum hasil yang diraih BTN sepanjang 2017, salah satunya harga saham meningkat 115 persen, paling tinggi di antara bank BUMN dengan status perseroan terbuka, karena itu dari capaian-capaian ini disampaikan bahwa implementasi yang BTN lakukan sudah benar dan targetnya tercapai.
Saksikan video pilihan di bawah ini: