Liputan6.com, Jakarta - UNIQLO Indonesia, perusahaan retail pakaian, membuka lowongan kerja menarik untuk lulusan S1. Pengalaman dibutuhkan sesuai dengan posisi yang dilamar. Penempatan kerja di Jakarta.UNIQLO Indonesia dinaungi oleh PT Fast Retailing Indonesia, dan telah berdiri sejak 2012.
Perusahaan yang berasal dari Jepang ini bergerak di bidang retail pakaian brand kasual. Pada data 2025, UNIQLO Indonesia sudah membangun sebanyak 77 toko di Indonesia, dikutip dari situs resmi UNIQLO Indonesia, Rabu (12/8/2026).
Advertisement
Dalam lingkup global, UNIQLO juga telah melakukan upaya keberlanjutan berupa pendauran ulang. All-Product Recycling Initiative adalah aktivitas utama yang dilaksanakan oleh UNIQLO untuk memaksimalkan penggunaan pakaian yang tidak lagi dipakai oleh pelanggan.
UNIQLO mengumpulkan pakaian dari pelanggan, dan mendistribusikannya kepada orang-orang yang membutuhkan seperti pengungsi dan orang-orang yang kurang mampu.
Tertarik untuk bergabung? Simak posisi yang ditawarkan beserta persyaratannya:
1. Global Trade Manager
Deskripsi Pekerjaan:
- Mengelola operasional kuota impor secara menyeluruh, termasuk perencanaan, pengendalian permohonan, dan pemantauan pemanfaatan untuk setiap importir.
- Memastikan pengelolaan kuota yang akurat dan tepat waktu melalui pelacakan manual serta meningkatkan akurasi operasional untuk mencegah dampak negatif terhadap bisnis.
- Mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah operasional terkait kuota dengan berkoordinasi bersama pemangku kepentingan internal dan eksternal, serta mendorong implementasi solusi yang efektif.
- Memantau dan meningkatkan proses pengelolaan kuota, termasuk standarisasi dan peningkatan efisiensi operasi manual.
- Menjaga keakuratan catatan, dokumentasi, dan pelaporan terkait permohonan kuota, perolehan kuota, status pemanfaatan, serta sisa saldo kuota.
- Berkoordinasi dengan pemangku kepentingan terkait untuk menyelaraskan perencanaan kuota dengan kebutuhan bisnis, rencana pengiriman, persyaratan regulasi, dan tanggung jawab importir.
- Mendukung mitigasi risiko dengan mengidentifikasi potensi kekurangan kuota, penggunaan berlebihan, keterlambatan, atau masalah kepatuhan sejak dini, serta mengeskalasikannya ke manajemen jika diperlukan.
- Melaksanakan tugas-tugas lain yang berkaitan dengan logistik, impor/ekspor, atau rantai pasok sesuai penugasan dari pimpinan dan manajemen.
Kualifikasi:
- Diutamakan lulusan sarjana di bidang Logistik, Manajemen Rantai Pasokan, Perdagangan Internasional, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
- Diutamakan yang memiliki pengalaman relevan di bidang logistik, rantai pasokan, operasi impor/ekspor, bea cukai, pengelolaan kuota, atau kepatuhan terhadap peraturan.
- Memiliki pengalaman dalam mengelola data operasional, penyusunan laporan, lembar pelacakan, dan koordinasi lintas fungsi.
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang logistik, rantai pasok, operasi impor/ekspor, bea cukai, atau bidang terkait.
- Kemampuan Microsoft Excel yang mumpuni dan kemampuan mengelola data operasional dalam volume besar secara akurat.
- Pengalaman dalam manajemen proses, pengendalian operasional, dan pelacakan data manual.
- Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat dengan perhatian tinggi terhadap detail.
- Kemampuan berkoordinasi dengan berbagai pemangku kepentingan lintas fungsi dan menindaklanjuti hingga selesai.
- Kemampuan komunikasi tingkat bisnis dalam bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia.
- Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan peraturan, kebutuhan bisnis, dan prioritas operasional.
2. Corporate Planning – Senior Analyst
Ilustrasi lowongan kerja (Foto: Unsplash/Tory Hoffman)
Deskripsi Pekerjaan:
- Mengembangkan, menganalisis, dan memelihara anggaran tahunan seluruh Perusahaan, termasuk anggaran penjualan harian, biaya operasional, biaya modal, dan biaya tenaga kerja.
- Mengelola dan memantau Laporan Laba Rugi (P&L) Perusahaan, bekerja sama erat dengan departemen terkait untuk memastikan keselarasan anggaran dengan tujuan bisnis.
- Melakukan analisis selisih antara anggaran, perkiraan, dan hasil aktual, serta memberikan wawasan yang jelas dan rekomendasi yang dapat ditindaklanjuti kepada manajemen.
- Menganalisis tren kinerja bisnis dan ritel (penjualan, biaya, produktivitas, profitabilitas) yang selaras dengan strategi dan arah jangka panjang Perusahaan.
- Terlibat secara aktif dalam operasi bisnis ritel langsung, menerjemahkan analisis keuangan menjadi dampak praktis dan inisiatif perbaikan di tingkat toko.
- Menyusun laporan manajemen berkala (bulanan/triwulanan) yang mencakup kinerja anggaran, perkiraan, profitabilitas, dan KPI keuangan utama.
- Memberikan bimbingan dan pembelajaran berkelanjutan terkait penyusunan anggaran, pengendalian Laba Rugi, dan kesadaran biaya kepada pemangku kepentingan internal, termasuk tim toko.
- Memantau dan mengendalikan inisiatif efisiensi biaya, mengidentifikasi peluang penghematan sambil memastikan keberlanjutan bisnis.
- Berkoordinasi dengan semua departemen dalam siklus perencanaan end-to-end, termasuk proses penyusunan anggaran, revisi, perkiraan bergulir, dan pengendalian biaya.
- Mendukung manajemen dalam perencanaan strategis, simulasi bisnis, analisis skenario, dan evaluasi keuangan ad-hoc.
- Memastikan kepatuhan terhadap kebijakan internal, tata kelola keuangan, dan standar kontrol
Kualifikasi:
- Minimal gelar sarjana di bidang Bisnis, Ekonomi, Keuangan, Akuntansi, Manajemen, atau bidang terkait.
- Mahir berbahasa Inggris, baik secara tertulis maupun lisan.
- Pengalaman bekerja di firma akuntansi publik Big 4 selama 3–5 tahun (audit, konsultasi, atau bidang terkait).
- Pengalaman di bidang Keuangan / Perencanaan Korporat / FP&A dalam industri ritel selama 2–3 tahun.
- Kompetensi yang kuat dalam pemikiran analitis, kecerdasan bisnis, pencarian informasi, dan perhatian terhadap detail.
- Paham perencanaan & Penganggaran
- Menguasai nalisis Keuangan & Manajemen Kinerja
- Paham pembiayaan Korporat & Perbendaharaan (tingkat dasar hingga menengah)
- Menguasai manajemen Proyek
- Paham penulisan laporan teknis dan presentasi
- Secara fisik dan mental siap untuk menjalankan peran ini.
- Mampu bekerja secara efektif di bawah tenggat waktu yang ketat dan tekanan bisnis.
- Bersedia terlibat dalam pekerjaan baik di tingkat strategis maupun operasional, termasuk analisis keuangan terkait toko.
- Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik
3. Product Marketing
Lewat koleksi Lounge & Underwear Fall/Winter 2026, UNIQLO menghadirkan wardrobe essentials yang fleksibel untuk berbagai generasi, gaya, dan aktivitas sehari-hari. (Foto/Dok: UNIQLO)
Deskripsi Pekerjaan:
1. Kepemilikan Kategori Produk
- Memiliki tanggung jawab penuh dan akuntabilitas atas kategori produk yang ditugaskan
- Mengembangkan pemahaman mendalam mengenai target penjualan perusahaan dan prioritas bisnis
- Mendukung pengembangan strategi pemasaran dan menerjemahkannya menjadi rencana serta kalender kampanye yang efektif
2. Pembangunan Merek & Relevansi Lokal
- Menyesuaikan strategi branding global UNIQLO agar relevan dengan pasar Indonesia
- Menjaga konsistensi merek global sekaligus meningkatkan dampak lokal melalui wawasan konsumen yang kuat dan kreativitas
3. Perencanaan & Pelaksanaan Kampanye
- Rencanakan dan alokasikan sumber daya pemasaran (anggaran, tenaga kerja) berdasarkan prioritas produk
- Laksanakan kampanye secara menyeluruh di berbagai saluran (digital, di toko, humas, influencer, acara) dengan perhatian tinggi terhadap detail
- Bekerja sama dengan tim kreatif dan digital untuk menghadirkan konten yang menarik dan selaras dengan merek di seluruh saluran berbayar, milik sendiri, dan yang diperoleh
- Dukung perencanaan dan pelaksanaan acara serta aktivasi pemasaran dengan pendekatan proaktif dan praktis
4. Kolaborasi Lintas Fungsi
- Bekerja sama erat dengan tim Operasional Toko, Merchandising, Visual Merchandising, dan E-commerce
- Memastikan keselarasan inisiatif pemasaran dengan prioritas produk, jadwal peluncuran, dan strategi musiman
5. Pemantauan Kinerja & Pelaporan
- Memantau kinerja kampanye dan hasil bisnis berdasarkan KPI
- Menganalisis data untuk menghasilkan wawasan dan mengidentifikasi peluang perbaikan berkelanjutan
- Memberikan evaluasi pasca-kampanye dan rekomendasi yang dapat ditindaklanjuti
Kualifikasi:
- Pengalaman minimal 3–4 tahun di bidang pemasaran, pemasaran digital, manajemen merek, atau komunikasi (diutamakan di perusahaan yang berorientasi pada konsumen)
- Pemahaman yang kuat tentang pembangunan merek, perencanaan kampanye, dan pengembangan konten multi-saluran (digital, tradisional, KOL/influencer)
- Memiliki minat yang besar terhadap industri ritel, gaya hidup, dan/atau mode
- Proaktif, pekerja keras, dan memiliki pola pikir yang praktis dengan kemampuan eksekusi yang kuat
- Sangat terorganisir dengan keterampilan manajemen proyek yang kuat, mampu belajar secara mandiri, dan mampu bekerja dengan baik di bawah tekanan serta memperhatikan detail
- Nyaman bekerja di lingkungan yang bergerak cepat, dinamis, dan mengutamakan detail
- Pemain tim dengan keterampilan komunikasi dan kolaborasi yang sangat baik
Cara Mendaftar
Ilustrasi Lowongan Kerja. (Foto: Markus Winkler/Unsplash)
UNIQLO Indonesia memfasilitasi rekrutmen melalui situs resminya. Pelamar yang berminat untuk bergabung ke dalam perusahaan dan memenuhi semua kriteria yang dibutuhkan dapat mengunjungi situs:
https://www.fastretailing.com/employment/id/uniqlo/id
Pastikan dokumen seperti data diri, CV, serta dokumen pendukung lain telah dilengkapi sesuai dengan posisi yang ingin dilamar. Waspada terhadap lowongan pekerjaan yang mengatasnamakan UNIQLO Indonesia. Segala proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.